رئیس هیئت مدیره: بانک اقتصادنوین در حد توان و ظرفیت خود، مشکلات کشور را حل کرده است

به گزارش روابط عمومی بانک اقتصادنوین، محسن زرندی مقدم در مجمع ارزیابی عملکرد شعب منطقه غرب تهران (گروه دوم) برای دوره 5 ماهه منتهی به پایان مرداد ماه 1405که با حضور معاونان مدیرعامل، جمعی از مدیران ارشد، روسا و معاونان شعب منتخب برگزار شد بر لزوم شناسایی گلوگاه‌های فرایندی تاکید کرد و گفت: حوزه‌های اعتباری و ارزی بانک باید بیش از پیش تقویت شده و برای افزایش سهم بازار، باید زمان‌بندی دقیق مشخص شود.

وی با اشاره به این که سود بانک رشد کرده و برند آن در بازار تقویت شده است، اظهار کرد: برای ادامه این مسیر به آموزش‌های کاربردی، تسلط همه کارکنان شعب به شاخص‌ها و برنامه‌ریزی هدفمند نیازمندیم.

رئیس هیئت مدیره بانک اقتصادنوین همچنین شایسته‌سالاری در انتصاب‌ها را یک اصل انکارناپذیر در بانک خواند و ادامه داد: کسانی که لیاقت ارتقا دارند، نباید از فرایند انتصاب‌ها عقب بمانند و همه مدیران موظفند خط مشی رشد را برای کارکنان خود ترسیم کنند.

زرندی مقدم گردش شغلی را یک الزام در کشور و سازمان خواند و با تاکید بر این که هر کس در هر جایگاهی که قرار دارد باید کار خود را به درستی انجام دهد، افزود: رسیدگی به درخواست مشتریان، اولویت اساسی ماست و منابع بانک باید در نهایت به نفع آنها هزینه شود.

محسن امین زارع معاون بین‌الملل بانک اقتصادنوین نیز در این جلسه با اعلام افزایش سهم این بانک از فعالیت ارزی در کشور، گفت: افتخارات کسب شده توسط بانک در حوزه ریال و اعتبارات، باید در حوزه ارزی نیز تکرار شود و این فقط با توجه ویژه به فعالان تجاری دارای تراکنش‌های ارزی محقق خواهد شد.

غلامحسین احمدی معاون برنامه‌ریزی و توسعه سازمانی بانک اقتصادنوین هم با اشاره به سهم بالای چند شعبه از کل منابع بانک، گفت: عملکرد این شعب می‌تواند سود و زیان کل بانک را متاثر کند، بنابراین عملکرد آنها باید با دقت مورد رصد قرار بگیرد.

همچنین امیر یوسفیان معاون بانکداری شرکتی و اعتبارات بانک با بیان این که فعالیت اعتباری مانند استفاده از ظرفیت ال‌سی باید در کنار پرداخت تسهیلات توسعه یابد، گفت: طرح هم‌پی، اقدام بی‌نظیر بانک اقتصادنوین برای کمک به واحدهای تولیدی است و می‌تواند بسیاری از مسکلات آنها را در شرایط اقتصادی کنونی برطرف کند.

سعید نوری معاون مالی بانک نیز بر لزوم رعایت حد ترازنامه‌ای در شعب و کل بانک تاکید کرد و گفت: حرکت شعب باید به سمت جذب منابع پایدار باشد و نسبت منابع جذب شده با تسهیلات پرداختی باید از تناسب منطقی برخوردار باشد.

سعید عیسی‌زاده معاون سرمایه انسانی بانک نیز با اشاره به نتایج مثبت مجامع ارزیابی عملکرد شعب، گفت: برنامه‌ریزی برای توسعه روند آموزشی کارکنان انجام و تلاش شده است آموزش‌ها به سمت کاربردی شدن پیش برود.

حامد نعیمی‌پژوه مدیر امور بازرسی بانک اقتصادنوین هم با بیان این که نسبت تعداد شکایات به مشتریان در حال کاهش است، بر لزوم ادامه این روند تاکید کرد و گفت: بیشتر شکایات مطرح شده علیه بانک وارد نبوده است، اما باید کاری کرد که اساسا کار به مرحله شکایت مشتری نرسد.

در این جلسه همچنین پس از ارزیابی عملکرد شعب حاضر، راهکارهای لازم برای بهبود شرایط موجود ارائه شد.