نحوه محاسبه عیدی سال ۱۴۰۲ کارمندان و کارگران برای افرادی که حداقل یکسال سابقه کار داشته باشند، فرمول ثابتی دارد. البته عیدی کارکنانی با کمتر از یکسال سابقه نیز با فرمولی خاص محاسبه خواهد شد.
تنها افزایش مزد، محل چالش و نگرانی نیست؛ بحث عیدی پایان سال نیز، بحث پردامنهایست. براساس قوانین بالادستی، عیدی پایان سال کارگران شاغل فارغ از اینکه کجا کار میکنند، حداقل دو پایه حقوق و حداکثر سه پایان حقوق کارگریست. اما از سال گذشته، کارگران دولت با مسالهی عیدی پایان سال چالش پیدا کردند؛ دولت و به طور مشخص سازمان امور استخدامی به دنبال این است که به کارگران زیرمجموعهی نهادهای دولتی، عیدی کارمندی پرداخت کند.
آنگونه که مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی خبر داده میزان عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی یک میلیون و ۸۰۰ هزار تومان است. این عیدی معادل عیدی دیگر کارمندان دولت و بازنشستگان لشکری و کشوری است. یعنی این گروهها هم امسال یک میلیون و ۸۰۰ هزار تومان عیدی دریافت میکنند.
پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) به کارکنان خرید خدمت، قراردادی و موقت به نسبت خدمات تمام وقت آنان در سال ۱۴۰۱ بوده و در هر حال میزان عیدی این گونه افراد از ۵۰ درصد رقم مذکور کمتر نخواهد بود.
مدیر عامل سازمان تامین اجتماعی که امروز در راهپیمایی ۲۲ بهمن حاضر شده بود گفت: عیدی بازنشستگان را پیش از عیدی کارمندان میپردازیم.
بر اساس مصوبه هیات وزیران میزان پرداخت پاداش آخر سال بازنشستگان، مستمری بگیران، حقوق وظیفه از کارافتادگی، حقوق وظیفه وراث مستخدمین متوفای مشمول صندوق بازنشستگی کشوری، سازمان تأمین اجتماعی نیروهای مسلح و سایر صندوقهای بازنشستگی و نیز شهدا و جانبازان از کار افتاده کلی نیز به مبلغ ثابت ۱۸ میلیون ریال حسب مورد از محل بودجه مصوب صندوق بازنشستگی یا دستگاه اجرایی ذیربط قابل پرداخت است.
جزئیات پرداخت عیدی دانشگاه آزادیها برای سال 1402 مشخص شد.
دولت در جلسه عصر یکشنبه ، به دستگاههای اجرایی اجازه داد که مبلغ ثابت ۱۸ میلیون ریال به نسبت مدت خدمت تمام وقت در سال ۱۴۰۱ به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) در بهمن ماه سال جاری از محل بودجه مصوب دستگاه های اجرایی به کارمندان خود پرداخت کنند. همچنین به مشمولین این تصویب نامه که براساس قوانین و مقررات مربوط از کمک هزینه عائله مندی و اولاد برخوردار هستند، علاوه بر مبلغ عیدی موضوع مصوبه، در راستای حمایت از خانواده مبالغی پرداخت می شود.